Dalam berita tentang upaya penghancuran pekerjaan Administrasi Trump, satu kelas pekerja federal muncul berulang kali: karyawan “masa percobaan”.
Di Internal Revenue Service, 6.700 orang dengan status itu dilepaskan. Di Departemen Kesehatan dan Layanan Kemanusiaan, Laporan ditunjukkan Totalnya bisa 5.200. Pentagon mengumumkan minggu lalu itu akan berakhir 5.400. Di Dinas Kehutanan, 3.400 dapat dipotong.
Para pekerja ini, yang umumnya memiliki layanan kurang dari satu atau dua tahun di posisi mereka saat ini, adalah target khusus di antara pegawai negeri sipil karena mereka memiliki perlindungan terlemah. Inilah yang kita ketahui tentang orang -orang yang ditunjukkan pintu.
Apa artinya berada di 'masa percobaan'?
Di bawah Kode Federalpegawai negeri tetap dalam masa percobaan selama satu tahun setelah mereka dipekerjakan, dipromosikan, diturunkan atau diturunkan kembali. Mereka yang berada di layanan “pengecualian”, yang berarti mereka tidak melalui proses seleksi kompetitif normal, dapat dalam masa percobaan selama dua tahun.
Saat dalam masa percobaan, seorang karyawan federal pada dasarnya dapat dipecat sesuka hati, meskipun atasan mereka perlu ditampilkan Bahwa “kinerja atau perilaku kerja karyawan gagal selama periode ini untuk menunjukkan kebugarannya atau kualifikasinya untuk pekerjaan yang berkelanjutan.” ;
Setelah karyawan menyelesaikan masa percobaan mereka, mereka mendapatkan lebih banyak hak untuk mengajukan banding atas pengakhiran ke Dewan Perlindungan Sistem Merit. Di bawah itu Aturan untuk proses hukumagensi harus menunjukkan bahwa seorang karyawan tidak melakukan pekerjaan itu, atau bahwa pekerjaan itu tidak lagi diperlukan.
Karyawan nonprobasioner sedang digulingkan menggunakan proses yang disebut “pengurangan kekuatan”Dimaksudkan untuk situasi di mana agensi kehilangan dana atau harus menangguhkan fungsi yang diberikan karena alasan lain. Proses itu juga tunduk pada aturan yang kompleks.
Ada berapa banyak pekerja percobaan?
Catatan federal tidak secara resmi menandai karyawan yang sedang dalam masa percobaan. Kemitraan untuk Layanan Publik, sebuah kelompok nirlaba yang berfokus pada peningkatan praktik personel pemerintah, telah memperkirakan, berdasarkan pada tanggal perekrutan dan mengekstrapolasi dari rilis data terbaru pada Maret 2024, bahwa ada 250.000 jenis pekerja di seluruh pemerintah; Mereka percaya ini adalah undercount. Itu sekitar 11 persen dari angkatan kerja sipil federal, tidak termasuk karyawan di layanan pos.
Sejauh ini, pembersihan karyawan masa percobaan belum mendekati angka -angka itu, tetapi pemotongan tampaknya tidak berakhir.
Siapa mereka?
Menurut kemitraan untuk analisis layanan publik, sekitar 27 persen pekerja percobaan berusia di bawah 30 tahun, menjadikannya muda secara tidak proporsional dibandingkan dengan karyawan federal lainnya.
Pada tahun terakhir administrasi Biden, pemerintah mempekerjakan banyak profesional medis, sebagian untuk melayani kebutuhan veteran, dan para ahli keamanan siber. Banyak dari karyawan ini memiliki opsi berlimpah di sektor swasta dan akan sulit untuk merayu.
“Ini adalah keterampilan yang kita butuhkan,” kata Jenny Mattingley, wakil presiden kemitraan untuk urusan federal. “Itu sebabnya mereka baru saja dipekerjakan, dan kemudian kami mengirim mereka keluar pintu.”
Namun, tidak semua karyawan masa percobaan berada di awal karier mereka, dan banyak yang memiliki pengalaman bertahun -tahun dan pelatihan khusus dalam peran mereka.
Salah satu dari mereka, yang meminta anonimitas karena kepedulian terhadap keselamatan keluarga, mempertahankan grafik wilayah udara negara untuk Administrasi Penerbangan Federal. Karyawan itu, yang menerima surat pemutusan hubungan kerja tiga minggu sebelum masa percobaan akan berakhir, mengatakan dia memegang gelar master dalam intelijen geospasial dan telah bekerja dalam peran yang sama dengan kontraktor selama tiga tahun sebelum dipekerjakan. Pekerja itu adalah salah satu dari tiga anggota staf yang dipotong dari tim 12.
“Saya khawatir akan perjalanan udara dan keselamatan publik,” kata pekerja itu, yang serikat pekerjanya membantu mengajukan banding atas penghentian, mengutip evaluasi positif yang konsisten dan promosi baru -baru ini.
Bagaimana karyawan percobaan melawan?
Banyak tuntutan hukum sedang dalam pengerjaan.
Kelompok hukum diajukan dengan cepat Pengaduan Aksi Kelas Atas nama pekerja percobaan yang dipecat dengan Kantor Penasihat Khusus, Kantor Gedung Putih yang melindungi peluit. Pada hari Senin, mengutip kurangnya prosedur yang tepat, kepala kantor itu merekomendasikan agar penghentian dijeda saat mereka diselidiki. Permintaan itu sekarang ada di hadapan Dewan Perlindungan Sistem Merit, panel tiga hakim yang mengadili perselisihan personel federal.
Secara terpisah, serikat pekerja federal menggugat pemerintah atas banyak jenis penembakan massal Gedung Putih. Seorang hakim ditolak Perintah sementara dalam kasus itu, dengan mengatakan itu harus dibawa di hadapan Otoritas Hubungan Perburuhan Federal.
Dalam tindakan hukum lain, sekelompok serikat pekerja dituntut Kantor Manajemen Personalia, yang mengelola Layanan Sipil, mengatakan bahwa agensi tidak memiliki wewenang untuk memerintahkan pemecatan. Kasus itu tetap aktif.
Niraj Chokshi pelaporan yang berkontribusi.
