Washington DC:
Keragaman, keadilan, dan inklusi NASA atau Kepala DEI Neela Rajendra, yang berasal dari India, telah dipecat oleh Badan Antariksa AS sesuai dengan perintah eksekutif Donald Trump untuk “mengakhiri” semua orang yang dipekerjakan di bawah inisiatif tersebut, dan mengakhiri semua program tersebut di seluruh negeri.
Dalam upaya menyelamatkannya dari dipecat, NASA dilaporkan telah mengubah penunjukannya menjadi 'Kepala Kantor Keunggulan Tim dan Keberhasilan Karyawan' tak lama setelah perintah eksekutif Presiden Trump. Tetapi upaya untuk melindunginya pada akhirnya gagal.
Dalam pembaruan email yang dibagikan oleh Jet Propulsion Laboratory NASA pekan lalu, karyawan yang bekerja di lab luar angkasa teratas diberitahu tentang keluarnya Ms Rajendra. “Neela Rajendra tidak lagi bekerja di Laboratorium Propulsi Jet. Kami sangat berterima kasih atas dampak abadi yang ia buat untuk organisasi kami. Kami berharap yang terbaik,” baca email, yang, menurut surat kabar Inggris Daily Mail, dikirim oleh Laurie Leshin, direktur JPL NASA.
Ms Rajendra adalah di antara segelintir karyawan yang pekerjaannya tidak dipecat tahun lalu ketika jet propulsion NASA menghadapi krisis dana yang parah. Pekerjaan dari hampir 900 karyawan DEI lainnya di Badan Luar Angkasa Top diberhentikan pada saat itu.
Bahkan ketika NASA menarik rana di departemen keragamannya pada bulan Maret tahun ini, mengikuti perintah presiden Donald Trump, Ms Rajendra berhasil menghindarinya karena penunjukannya telah diubah, meskipun tanggung jawabnya tetap sama. Departemen yang sama sekali baru diciptakan untuknya.
Dalam email tertanggal 10 Maret, NASA telah memberi tahu karyawannya bahwa Neela Rajendra sekarang akan mengepalai 'Kantor Keunggulan Tim dan Keberhasilan Karyawan'. Staf lab diberitahu bahwa dalam peran barunya, Ms Rajendra akan bertanggung jawab atas “kelompok afinitas” di laboratorium, yang mencakup “tim strategis keunggulan hitam”.
Setelah mengasumsikan perannya yang direvisinya, Ms Rajendra telah menulis di halaman LinkedIn -nya bahwa pekerjaannya sebagai kepala kantor yang baru dibentuk di NASA terutama untuk “membuka potensi kami untuk berani -berani bersama -sama.”
Namun, setelah penumpukan ketat oleh pemerintahan Trump pada awal April, dia dibebaskan dari tugasnya di NASA.
Neela Rajendra telah berada di peran kepemimpinan di NASA selama beberapa tahun. Selama masa jabatannya, ia bertanggung jawab atas upaya untuk membantu diversifikasi NASA, yang termasuk janji 'Tenaga Kerja Luar Angkasa 2030', yang tujuan utamanya adalah untuk mempekerjakan perempuan dan minoritas dalam organisasi tersebut.
NASA sekarang bergabung dengan sejumlah lembaga pemerintah federal lainnya yang telah sepenuhnya menutup program keanekaragamannya. Perintah eksekutif Donald Trump menyatakan bahwa program -program semacam itu telah membagi orang Amerika berdasarkan ras, warna, dan gender; telah menyia -nyiakan dolar pembayar pajak, dan “mengakibatkan diskriminasi yang memalukan”.
