Presiden AS sedang melakukan dorongan agresif terhadap program keberagaman, kesetaraan, dan inklusi.
Pemerintahan Presiden Amerika Serikat Donald Trump telah memerintahkan agar semua staf federal yang terkait dengan keberagaman, kesetaraan dan inklusi (DEI) diberikan cuti yang dibayar dan akhirnya diberhentikan, karena pemimpin Partai Republik tersebut menargetkan inisiatif yang dimaksudkan untuk mengatasi rasisme sistemik.
Memo Kantor Manajemen Personalia, yang pertama kali dilaporkan oleh CBS News, mengarahkan lembaga-lembaga untuk memberikan cuti berbayar kepada staf kantor DEI pada pukul 17.00 (22:00 GMT) pada hari Rabu dan menghapus semua halaman web publik yang berfokus pada DEI pada tenggat waktu yang sama.
Badan-badan juga harus membatalkan pelatihan terkait DEI dan mengakhiri kontrak terkait, dan pekerja federal diminta untuk melapor ke kantor jika mereka mencurigai program terkait DEI telah diubah namanya untuk mengaburkan tujuannya dalam waktu 10 hari – atau menghadapi “konsekuensi buruk” ”.
Pada hari Kamis, badan-badan federal telah diarahkan untuk menyusun daftar kantor dan pekerja DEI federal pada Hari Pemilihan di bulan November. Mereka juga diperkirakan akan mengembangkan rencana untuk melaksanakan “tindakan pengurangan angkatan kerja” terhadap para pekerja federal tersebut pada Jumat depan.
Langkah tersebut mengikuti perintah eksekutif yang ditandatangani Trump pada hari pertamanya menjabat minggu ini yang memerintahkan penghapusan besar-besaran program DEI pemerintah federal, yang dapat mencakup segala hal mulai dari pelatihan anti-bias hingga pendanaan bagi petani minoritas dan pemilik rumah.
Trump menyebut program tersebut sebagai “diskriminasi” dan bersikeras memulihkan apa yang ia gambarkan sebagai perekrutan yang “berdasarkan prestasi”.
Namun para pendukung hak-hak sipil berpendapat bahwa program DEI diperlukan untuk mengatasi kesenjangan yang sudah berlangsung lama dan rasisme struktural.
Basil Smikle Jr, seorang ahli strategi politik dan penasihat kebijakan, mengatakan dia merasa terganggu dengan pernyataan pemerintahan Trump bahwa program keberagaman “mengurangi pentingnya prestasi, bakat, kerja keras, dan tekad individu” karena hal tersebut menunjukkan bahwa perempuan dan orang kulit berwarna tidak memiliki prestasi. atau kualifikasi.
“Ada upaya yang jelas untuk menghambat, atau bahkan mengikis, kekuatan politik dan ekonomi orang kulit berwarna dan perempuan,” kata Smikle.
“Apa yang dilakukannya adalah membuka pintu bagi lebih banyak kronisme,” katanya.
Dorongan anti-DEI Trump melanjutkan apa yang ditinggalkan oleh pemerintahan pertamanya.
Salah satu tindakan terakhir Trump selama masa jabatan pertamanya pada tahun 2017-2021 adalah perintah eksekutif yang melarang kontraktor lembaga federal dan penerima dana federal melakukan pelatihan anti-bias yang membahas konsep-konsep seperti rasisme sistemik.
Penggantinya, dari Partai Demokrat dan mantan Presiden AS Joe Biden, segera membatalkan perintah tersebut pada hari pertamanya menjabat dan mengeluarkan sepasang perintah eksekutif – yang sekarang telah dibatalkan – yang menguraikan rencana untuk mempromosikan DEI di seluruh pemerintahan federal.
Meskipun banyak perubahan mungkin memerlukan waktu berbulan-bulan atau bahkan bertahun-tahun untuk diterapkan, agenda anti-DEI Trump yang baru lebih agresif dibandingkan agenda pertamanya dan terjadi di tengah kondisi dunia usaha yang jauh lebih setuju.
Perusahaan-perusahaan terkemuka mulai dari Walmart hingga Facebook telah mengurangi atau mengakhiri beberapa praktik keberagaman mereka sebagai respons terhadap terpilihnya Trump dan tuntutan hukum yang didukung kaum konservatif terhadap mereka.
